Громадська організація "Діджитал Вектор"

Лекція "Комунікація змін: lean-стратегії балансу". Про що говоритимемо: як перейти від "інформування про рішення" до справжнього "залучення до процесу"; як зробити так, щоб команда відчувала "мені допомагають" замість "мене контролюють"; чому ефективні розмови на місці створення цінності працюють краще за нескінченні наради як соціальні проєкти та підтримка Сил Оборони тримають команду, коли інші мотиватори вичерпані; як створити прозоре середовище, де кожен розуміє свою роль і зберігає ресурс для руху вперед. Конкретні інструменти та ідеї для команд, які можна застосувати вже завтра. Спікерка: @kate_duboiska — керівниця корпоративних комунікацій "ДМИТРУК-ФУДЗ". Реєстрація за вказаним посиланням