HR-майстерня* в гостях у мережі 23.ресторани у місті Івано-Франківськ
Дата події: 11 березня 2020
Місце проведення:
Початок: 17:00 год
Багато звичних підходів в HRM втратили колишню ефективність. Все складніше знайти кандидатів з бажаною кваліфікацією і мотивацією до роботи, зрозуміти і втримати якісний персонал. HR-майстерні дають змогу отримати допомогу в пошуках відповідей на запитання щодо управління персоналом своєї компанії в теперішніх умовах.
Цього разу ми будемо мати змогу познайомитися з системою управління персоналом мережі 23 Ресторани від Оксана Камінська (Oksana Kaminska) та Diana Knyshuk, їхніми підходами та історією змін, запитати про поради чи порадити щось корисне навзаєм та одні одним.
Реєструйтеся за тел..
*Проект МАЙСТЕРНІ УПРАВЛІННЯ ініційований як формат групи взаємодопомоги в 2010 р. HR-МАЙСТЕРНІ - це:
- новий досвід та ідеї з HRM, аналіз власного бачення та підходів в прийнятті рішень;
- формування запитів відповідно до потреб учасників «тут і сьогодні», візити в компанії і спілкування з HR-практиками;
- змога для тих, хто вміє/знає/може практично поділитися своїми вміннями/знаннями з іншими «з перших уст», як успішними, так і ризиковими.
Цього разу ми будемо мати змогу познайомитися з системою управління персоналом мережі 23 Ресторани від Оксана Камінська (Oksana Kaminska) та Diana Knyshuk, їхніми підходами та історією змін, запитати про поради чи порадити щось корисне навзаєм та одні одним.
Реєструйтеся за тел..
*Проект МАЙСТЕРНІ УПРАВЛІННЯ ініційований як формат групи взаємодопомоги в 2010 р. HR-МАЙСТЕРНІ - це:
- новий досвід та ідеї з HRM, аналіз власного бачення та підходів в прийнятті рішень;
- формування запитів відповідно до потреб учасників «тут і сьогодні», візити в компанії і спілкування з HR-практиками;
- змога для тих, хто вміє/знає/може практично поділитися своїми вміннями/знаннями з іншими «з перших уст», як успішними, так і ризиковими.
Телефон:
+38 (099) 083-98-34
+38 (067) 375-22-09
Email:
pespective.m@gmail.com
Перегляди 132

Відгуки
Відгуків немає.
Ви можете бути першим: